Ce week-end, DOGE, la société d'Elon Musk, a obtenu un accès de haut niveau à un important système de paie fédéral, ce qui lui a permis de consulter les données personnelles et financières d'environ 276 000 employés du gouvernement.
Deux sources anonymes ont indiqué au New York Times que l'équipe du DOGE avait obtenu samedi un accès administratif au système fédéral de gestion du personnel et de la paie (FPPS).
Ce système, hébergé au sein du ministère de l'Intérieur, traite les salaires des employés d'agences telles que le ministère de la Justice, le département du Trésor et le département de la Sécurité intérieure. Il couvre également l'Armée de l'air, la Commission de réglementation nucléaire et le Service des douanes et de la protection des frontières des États-Unis.
Au sein du département de l'Intérieur, de hauts responsables informatiques se sont initialement opposés à la demande du DOGE, arguant que les informations, contenant des numéros de sécurité sociale et d'autres données sensibles, devaient bénéficier de protectionstron. Selon deux sources anonymes, ces objections relatives à la confidentialité des données ont été rejetées, et au moins deux responsables informatiques ayant résisté à la demande du DOGE ont été suspendus et font actuellement l'objet d'une enquête.
Ces dernières semaines, DOGE a fait pression pour obtenir l'accès aux bases de données fédérales. Dans certains cas, ces démarches ont fait l'objet de contestations judiciaires. Mais l'événement de samedi semble être le plus important à ce jour, car il concerne un système qui traite des dizaines de milliers de bulletins de paie fédéraux.
Une porte-parole du ministère de l'Intérieur, Kathryn Martin, a déclaré dimanche dans un communiqué : « Nous travaillons à mettre en œuvre la directive dudentvisant à réduire les coûts et à rendre le gouvernement plus efficace pour le peuple américain et avons pris des mesures pour appliquer les décrets présidentiels dudent Trump. »
Musk a défendu ses actions
M. Musk, s'exprimant sur Fox News la semaine dernière, a défendu la volonté de son équipe d'accéder aux données du personnel gouvernemental.
Il a expliqué que l'objectif principal de DOGE était de réconcilier les différentes bases de données afin de réduire le gaspillage et la fraude. « Ces bases de données ne communiquent pas entre elles », a-t-il précisé.
« C’est là la principale faille en matière de fraude. Nous devons harmoniser les bases de données. C’est un travail fastidieux, certes, mais indispensable, et il améliorera considérablement l’efficacité des systèmes gouvernementaux. »
Au sein du ministère de l'Intérieur, les deux personnes ont indiqué que Stephanie Holmes et Katrine Trampe, employées du DOGE, cherchaient depuis environ deux semaines à obtenir un accès administratif renforcé au système de paie. Cet accès leur permettrait d'embaucher ou de licencier des employés, de modifier les niveaux de salaire et d'ajuster les prestations de santé avec peu ou pas d'approbation supplémentaire.
Des cadres supérieurs du ministère de l'Intérieur ont diffusé une note de service en fin de semaine dernière, exposant les risques. Cette note soulignait qu'« aucun responsable du ministère n'a actuellement accès à l'ensemble des systèmes de ressources humaines, de paie etdent», ce qui indique le caractère exceptionnel de la demande du DOGE. Elle mettait également en garde contre les sanctions pénales prévues par la loi sur la protection de la vie privée en cas de consultation d'informations personnelles sensibles.
Une autre préoccupation est que l'octroi dedentétendues à des personnes n'ayant pas suivi de formation spécialisée pourrait entraîner un « échec important » dû à une erreur de l'opérateur, comme décrit dans la note de service.
Malgré ces avertissements, les responsables du DOGE ont persisté, selon deux sources. Des fonctionnaires fédéraux ont tenté de faire examiner et signer la note de service par le secrétaire à l'Intérieur, Doug Burgum. Ces mêmes sources indiquent que M. Burgum a refusé de la signer. Tyler Hassan, ancien employé du DOGE et désormais au ministère de l'Intérieur, a alors suspendu le directeur des systèmes d'information et le responsable de la sécurité des systèmes d'information de l'agence. Ces deux employés font également l'objet d'une enquête pour leur comportement présumé au travail
Suite à la mise à l'écart de ces responsables, Mmes Holmes et Trampe ont obtenu lesdentadministratives qu'elles réclamaient. Dès samedi, le DOGE avait de fait accès aux informations et au contrôle concernant le statut d'emploi, la rémunération et les avantages sociaux d'environ 276 000 fonctionnaires fédéraux répartis dans des dizaines d'agences.
Ces développements ont suscité de l'inquiétude parmi les employés du gouvernement de longue date, en particulier ceux qui s'inquiètent de la confidentialité des données et des représailles politiques potentielles dans le processus d'embauche et de licenciement.
