L'ancien PDG d'EtherDEG demande 10 10M dans une affaire judiciaire refusée

M. Wenqing Liu, ancien PDG d'EtherDEG, avait demandé un jugement par défaut contre l'exchange de cryptomonnaies après que l'exchange a mis trop de temps à répondre à son cas contre l'exchange.

EtherDEG a son siège aux Îles Vierges britanniques. Elle avait nommé M. Liu comme son PDG en décembre 2017 et lui a ensuite accordé un montant non spécifié de commission de l'ICO de l'entreprise qui a eu lieu en février 2018. Cependant, les choses ne se sont pas bien passées pour Liu et il a été licencié peu après l'ICO.

Le plaignant a déposé une plainte le 30^th avril 2018, des mois après avoir été licencié de l'entreprise sous des allégations floues. Et jusqu'à présent, l'affaire n'a reçu aucun retour du défendeur, l'exchange. C'est pourquoi Liu a décidé de demander un jugement par défaut, dans une tentative de contraindre le défendeur à répondre.

Montant que Liu demandait dans le jugement par défaut !

M. Liu avait demandé au tribunal de lui accorder 10 millions de dollars après que le défendeur, EtherDEG, a mis trop de temps à répondre à son cas contre eux.

Mais pourquoi 10 10 millions ?

10 millions de dollars est une somme assez importante et pourrait sembler exorbitante. Mais Wenqing soutient qu'il a perdu 10 millions de dollars.

Plus tôt, le plaignant avait demandé au tribunal de lui permettre de stocker les cryptomonnaies en question dans le registre du tribunal en attendant le verdict du tribunal sur le propriétaire légitime des cryptomonnaies. Les cryptomonnaies en question sont évaluées à environ 2,2 millions de dollars.

Il y a des questions sur la capacité du tribunal à détenir des cryptos dans son registre. Mais en réponse, le tribunal a déclaré qu'il n'avait pas d'opinion sur la possibilité de la demande de Liu pour le moment.

Réponse sur le jugement par défaut !

Malheureusement, le tribunal n'a pas accordé la demande de Liu et lui a plutôt demandé de présenter une déclaration plus élaborée sur la manière dont son contrat a été violé et aussi comment il a fini par perdre 10 millions de dollars et que son salaire n'était que de 125 000 dollars par an et qu'il n'avait pas travaillé pour l'entreprise pendant même un an.