huobi 678x381Huobi, der chinesische Kryptowährungsriese und ehemalige „Big Three“-Börsenbetreiber, verfolgt genau die Strategie „ Auf das Schlimmste vorbereiten, auf das Beste hoffen “. Die Börse arbeitet profitabel und erzielt weiterhin monatliche Gewinne, hat aber aufgrund des diesjährigen Bärenmarktes Mitarbeiter entlassen und sich auf das Schlimmste vorbereitet.
Im Dezember wurde berichtet, dass sowohl Huobi als auch der chinesische Hersteller von Krypto-Mining-Ausrüstung, Bitmain Technology, Mitarbeiter entlassen hätten, doch zu diesem Zeitpunkt schwieg Huobi zu den Motiven.
Livio Weng Xiaoqi, der Vorstandsvorsitzende von Huobi Global, erklärte kürzlich gegenüber der South China Morning Post , dass das Unternehmen sehr vorsichtig agiere. Man wisse nicht, wie lange der Bärenmarkt andauern werde, und es sei durchaus möglich, dass man ums Überleben kämpfen müsse. Daher müsse man im Voraus einen Plan haben und sehr umsichtig mit Geld umgehen.
Bitcoin -Kurs erreichte im Dezember 2017 mit 20.000 US-Dollar seinen Höchststand und ist seitdemmaticauf etwa 20 % dieses Wertes gefallen. Die ständigen Kursschwankungen der letzten zwölf Monate haben die bitcoinmaticgetroffen als jedes andere Unternehmen der Branche.
Weng wies völlig richtig darauf hin, dass niemand sicher sagen kann, wann und wie sich der Markt erholen wird. Zu viele Unternehmen im Kryptobereich planten in der Vergangenheit, zu expandieren und auf der Grundlage des Bitcoin Kurses, der sich bei etwa 10.000 US-Dollar eingependelt hatte, weiterzumachen – ein großer Fehler.
Im Dezember 2018 wies die Huobi Group darauf hin, dass ihre Entscheidung, Mitarbeiter zu entlassen, eher mit der Ausweitung ihres Fokus „auf ihre Kerngeschäfte und aufstrebende Märkte“ zu tun habe
Die letzten Monate waren schwierig für Krypto-Börsen und insbesondere für deren Mitarbeiter. Im letzten Quartal 2018 und folglich auch zu Beginn des Jahres 2019 kündigten zahlreiche Krypto-Börsen und Blockchain-Unternehmen Entlassungen an.
Neben Bitmain und Huobi haben auch andere Krypto-Unternehmen wie Shapeshift, Steemit und die älteste britische Krypto-Börse Coinfloor Entlassungen in ihren Vorständen angekündigt.
Coinfloor, das seit 2013 in London ansässig war, beschäftigte rund 40 Mitarbeiter. Im Oktober 2018 halbierte das Unternehmen seine Mitarbeiterzahl und erklärte, diese Kürzungen seien eine „Reaktion auf ein verändertes Marktumfeld“
Letzte Woche kündigte die ShapeShift Exchange an, ihre Belegschaft um 30 % zu reduzieren, um dem anhaltenden Bärenmarkt entgegenzuwirken. Erik Voorhees, CEO von ShapeShift, äußerte sich sehr transparent zu dieser Entscheidung und erklärte, dass die starke Abhängigkeit der Börse vom Kryptomarkt ein wesentlicher Grund für die notwendigen Entlassungen sei.
Zahlreiche Kryptobörsen haben ihre Abläufe optimiert und planen, in diesem anhaltenden Bärenmarkt wettbewerbsfähig zu bleiben. Für Börsen mag es derzeit keine gute Zeit sein, doch für die Angestellten, die ihren Lebensunterhalt in der Kryptoindustrie verdienen, ist die Lage noch viel schwieriger.
