تنحّت آيا مياغوتشي عن منصبها كمديرة تنفيذية لمؤسسة Ethereum ، وتولتdent الرئيسة

تنحّت المديرة التنفيذية لمؤسسة Ethereum آيا مياغوتشي، عن منصبها لتتولىdentالرئيس. وتأتي هذه الخطوة في أعقاب انتقادات وجهها بعض أعضاء مجتمع Ethereum لقيادتها، وانتقادات متواصلة للمؤسسة.

في تدوينته :كتب مياغوتشي

ستتيح لي هذه الفرصة الجديدة مواصلة دعم العلاقات المؤسسية لمؤسسة EF وتوسيع نطاق رؤيتنا وثقافتنا على نطاق أوسع.

آيا ماياغوتشي

وأضافت أنها تشعر بامتنان عميق وحماس كبير لما هو قادم.

قررت مياغوتشي الترشحdent قبل عام. إلا أن الأحداث الأخيرة سمحت لها باستعادة وضوح الرؤية بعد تفكير عميق فيما يهمها.

تأملت مياغوتشي في الأسابيع الأخيرة، مشيرةً إلى أنها كشفت عن جانبٍ عميقٍ من Ethereum. ولاحظت أن لحظات التوتر - حين تُثار نقاشات حول أداء الشبكة أو ديناميكيات السوق - غالبًا ما تُفضي إلى كشف أعمق الحقائق. وقالت إن أكثر ما يُلهمها هو كيف يتحدث الناس في جميع أنحاء العالم عن Ethereum كما لو كان ملكًا لهم. وأكدت أن Ethereum ملكٌ للجميع تحديدًا لأنه لا ينتمي لأحد.

لا تسعى مؤسسة Ethereum إلى السيطرة على الأصول الرقمية، بل إلى تحسين قيمتها

أكدتdent الجديدة في مدونتها التزام مؤسسة Ethereum بتعزيز مرونة نظام Ethereum البيئي، وشددت على أهمية الحفاظ على التوازن بين مختلف مستويات تطويره.

وأكدت على ضرورة أن تتنقل Ethereum بين جميع المستويات لضمان أهميتها على المدى الطويل بدلاً من أن تقتصر على عالم الابتكار سريع الخطى أو مجال التطور المجتمعي والثقافي الأبطأ.

يسعدني اليوم أن أعلن عن انتهاء مسيرتي كمدير تنفيذي لمؤسسة (@ethereumethereumfndn) قريبًا، وانتقالي إلى منصب رئيسهاdentفلنواصل

البناء معًا.

اقرأوا بياني الكامل:https://t.co/sn3Rpsatqy https://t.co/4Gz3WdLPLD

– آية مياجوتشي (@AyaMiyagotchi) 25 فبراير 2025

نحن لا نتحكم في Ethereum؛ بل نحمي مبادئها ونربط في الوقت نفسه منظومة حيوية من الأفراد والأفكار والقيم. لا تعتبر المؤسسة نفسها مالكةً، بل راعيةً، تسعى جاهدةً لتصحيح الاختلالات ومقاومة التوجه نحو المركزية.

يُعدّ مبدأ "trac" الذي تتبناه مؤسسة Ethereum جزءًا أساسيًا من هذا النهج، والذي غالبًا ما يُخلط بينه وبين مجرد التبسيط. بل هو، كما تُشير المؤسسة، مبدأ تصميمي جوهري يهدف إلى تقليل الاختلالات وضمان عدم قدرة أي طرف بمفرده على توجيه مسار Ethereum.

إن التركيز على الحياد الموثوق واللامركزية المبررة يمكن أن يساعد في ضمان بقاء Ethereum منفعة عامة على المدى الطويل بدلاً من كونه منتجًا وأي منظمة مرتبطة به على المدى القصير.

أشاد المؤسس المشارك لـ Ethereum بدور مياغوتشي في المؤسسة

Ethereum فيتاليك بوتيرين، المؤسس المشارك خلال مؤتمر X، مثنياً على فترة عملها المؤثرة التي امتدت سبع سنوات كمديرة تنفيذية لمؤسسة Ethereum . وأكد أن دور المدير التنفيذي هو تهيئة بيئة مواتية لازدهار الآخرين، عازياً نجاحات المؤسسة - بما في ذلك عمليات التحديث السلسة Ethereum ، وورش عمل التوافق بين العملاء، ومؤتمر المطورين (Devcon)، وثقافة الشبكةtronوتركيزها على تحقيق رسالتها - إلى قيادتها.

كشف بوتيرين أيضاً أن مؤسسة Ethereum تعيد هيكلة قيادتها. وفي خضم هذه التغييرات، يدعو الكثيرون في المجتمع إلى تولي الباحث السابق في المؤسسة، داني رايان، الذي كان له دور محوري في تحول Ethereumإلى آلية إثبات الحصة، منصب المدير الرئيسي.

واجهت مؤسسة Ethereum انتقادات من المجتمع، لا سيما بسبب افتقارها للشفافية وهيكلها التنظيمي المعقد. واستجابةً لذلك، اتخذ فيتاليك بوتيرين خطوات لجعل المؤسسة أكثر تفاعلاً. فعلى سبيل المثال، وبعد مخاوف من أن المؤسسة تتفاعل بشكل أساسي على سلسلة الكتل فقط عند بيع الإيثيريوم لتمويل عملياتها، قامت المؤسسة بنشر 50,000 إيثيريوم (بقيمة تقارب 80 مليون دولار) على AaveوCompound وSpark.

واجهت آيا مياغوتشي، على وجه الخصوص، ردود فعل غاضبة من مجتمع Ethereum وبعض المطلعين على مؤسسة إيثيريوم بعد ظهور مقابلة بدت فيها وكأنها تتجاهل "ثقافة المنافسة والفوز". بالإضافة إلى ذلك، يرى النقاد أنها لم تتحرك بالسرعة الكافية فيما يتعلق بحلول توسيع نطاق Ethereum. وفي معرض رده على هذا الجدل، أكد بوتيرين أنه وحده من يملك صلاحية اختيار من يقود مؤسسة Ethereum .