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A taxa de desemprego na Nova Zelândia atinge o nível mais alto em 5 anos, à medida que a desaceleração econômica se aprofunda

Neste post:

  • A taxa de desemprego da Nova Zelândia subiu de 5,1% no primeiro trimestre para 5,2% no segundo trimestre de 2025, marcando o nível mais alto desde o terceiro trimestre de 2020. 
  • O emprego total diminuiu 0,1% em relação ao trimestre anterior, em linha com as previsões, e 0,9% em comparação com o mesmo trimestre do ano passado.
  • Apesar da desaceleração anual, os salários aumentaram 0,6% no trimestre e o salário médio por hora subiu 1,9%.

O mercado de trabalho da Nova Zelândia perde força, com o desemprego atingindo o maior patamar em 15 anos, chegando a 5,2% no segundo trimestre. Esse é o índicetronalto desde o primeiro trimestre completo de recuperação pós-COVID, no terceiro trimestre de 2020.

No segundo trimestre , a taxa de desemprego foi de 5,2%, ligeiramente superior aos 5,1% registados nos primeiros três meses do ano. Embora o aumento tenha ficado abaixo das expectativas do mercado (os economistas previam 5,3%), alimenta ainda mais a preocupação com uma desaceleração económica mais ampla.

O emprego também diminuiu 0,1% durante o trimestre, em linha com as expectativas dos analistas. A queda pode parecer modesta, mas, em contexto, representa o mais recente sinal de que o ímpeto econômico está diminuindo. 

Abhijit Surya, economista sênior da Capital Economics, afirmou que o Banco Central provavelmente não se sentirá confortável com o leve aumento da taxa de desemprego, observando que uma análise mais detalhada dos dados revelou uma ociosidade significativa no mercado de trabalho.

O enfraquecimento do mercado de trabalho surge em paralelo com a estagnação do consumo, a trac dos setores de manufatura e serviços e um mercado imobiliário em declínio — todos esses fatores apontam para uma desaceleração da economia.

A participação diminui à medida que os trabalhadores se afastam do trabalho

Como já foi mencionado, o número de desempregados aumentou e o de pessoas que procuram emprego diminuiu. A taxa de participação na força de trabalho — a população em idade ativa que está empregada ou buscando ativamente um emprego — caiu para 70,5%, ante 70,7% no primeiro trimestre. Esse foi o nível mais baixo desde o início de 2021.

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No entanto, o impacto foi ainda mais severo para adolescentes e jovens trabalhadores quando analisamos os dados mais a fundo. Seja por um boom artificial durante os poucos meses em que a mão de obra era escassa no pico de contratações pós-pandemia, muitos entraram no mercado de trabalho. Contudo, quando a economia sofre um baque e os empregadores contratam com pouca agilidade, esses grupos costumam ser os primeiros a perder seus empregos.

Os adolescentes, em particular, estavam deixando o mercado de trabalho, muitos optando por voltar à escola ou estudar em vez de serem classificados como desempregados, disse Michael Gordon, economista sênior do Westpac em Auckland. 

Em comparação com o ano anterior, o emprego total caiu 0,9%, confirmando que a desaceleração não é apenas um problema sazonal, mas parte de um arrefecimento mais amplo da economia.

Trabalhadores enfrentam crescimento salarial mais lento em meio ao aumento dos custos

A preocupação é agravada pela contínua desaceleração do crescimento salarial. De acordo com o relatório divulgado hoje, a inflação salarial anual desacelerou pelo nono trimestre consecutivo.

Os salários em tempo normal dos trabalhadores não governamentais aumentaram apenas 2,2% em comparação com o ano anterior — uma queda em relação aos 2,5% do trimestre anterior. Isso sinaliza um poder de negociação cada vez menor para os trabalhadores, mesmo com o custo de vida ainda elevado para muitas famílias.

Apesar da desaceleração em relação ao ano anterior, o crescimento salarial trimestral aumentou ligeiramente, 0,6%, acima das expectativas dos economistas, que eram de 0,5%.

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Entretanto, o salário médio por hora em horário normal para trabalhadores não governamentais aumentou 1,9% em relação ao trimestre anterior — otronaumento trimestral desde o terceiro trimestre de 2020.

Embora o aumento no crescimento salarial parecesse encorajador, alguns analistas o descartaram como potencialmente efêmero ou como resultado de diferentes tipos de trabalhadores compondo uma parcela maior do emprego, em vez de uma inflação salarial generalizada. As empresas podem estar oferecendo salários mais altos para manter trabalhadores qualificados, enquanto reduzem o número de funcionários em outras áreas.

Dito isso, o crescimento real dos salários está abaixo do esperado para muitos trabalhadores, enquanto a inflação permanece elevada e continua a apertar os orçamentos familiares. 

Os dados do mercado de trabalho reforçaram as expectativas de que o Banco Central da Nova Zelândia (RBNZ) retome em breve a redução das taxas de juros.

O RBNZ havia previsto uma taxa de desemprego de 5,2% em maio, mas também previu um crescimento do emprego de 0,2%, uma meta claramente não atingida.

Com a inflação mostrando sinais de arrefecimento e o crescimento econômico estagnado, a pressão sobre o banco central para apoiar a economia está aumentando.

A maioria dos analistas agora espera que o RBNZ (Banco da Reserva da Nova Zelândia) reduza a Taxa Oficial Cash (OCR) em 25 pontos base, para 3%, em sua próxima reunião, em 20 de agosto, especialmente após a pausa em julho.

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