La confianza del consumidor volvió a caer en septiembre, justo cuando Estados Unidos se prepara para un posible cierre gubernamental a medianoche. El índice principal del Conference Board se situó en 94,2, por debajo del 97,8 de agosto.
Esta es la lectura más baja desde abril y está por debajo del pronóstico del Dow Jones de 96,0. La confianza se está erosionando claramente a medida que los estadounidenses se enfrentan a otra ronda de caos político.
El índice de "situación actual" también se desplomó, alcanzando su peor nivel en un año. La gente mira a su alrededor y simplemente no se siente cómoda con lo que ve.
“La evaluación de los consumidores sobre las condiciones empresariales fue mucho menos positiva que en los últimos meses, mientras que su valoración de la disponibilidad actual de empleos cayó por noveno mes consecutivo, alcanzando un nuevo mínimo en varios años”, afirmó Stephanie Guichard, economista sénior del Conference Board. Es una tendencia que se ha estado gestando durante meses.
Las vacantes de empleo aumentan ligeramente a medida que la contratación se desacelera nuevamente
Incluso con la caída de la confianza del consumidor, el mercado laboral no se desplomó... todavía no. La Oficina de Estadísticas Laborales reportó 7,23 millones de vacantes en agosto, un ligero aumento de 19.000 con respecto a julio. Pero si lo comparamos con el año pasado, la situación se ve aún peor. Ese total ha disminuido en 422.000, o aproximadamente un 5,5 % interanual.
Esta podría ser la última actualización de la Oficina de Estadísticas Laborales (BLS) por un tiempo si el Congreso no logra un acuerdo sobre el gasto. Y no se trata solo del empleo; muchos otros informes económicos clave desaparecerán, como Cryptopolitan reportado .
El informe JOLTS, abreviatura de Encuesta de Vacantes y Rotación Laboral, mostró una menor contratación y menos renuncias. Las renuncias se redujeron en 75.000, lo que indica que los trabajadores tienen menos confianza en cambiar de trabajo. Los funcionarios de la Reserva Federal siguen de cerca las renuncias. Este informe les indica si las personas se sienten lo suficientementedent como para dejar un trabajo por otro.
Por el momento, no lo hacen.
Todo esto importa porque la Reserva Federal observa el mercado laboral con cautela mientras decide qué hacer con las tasas. Wall Street espera que la Reserva Federal recorte las tasas un 0,50 % para finales de año, probablemente en octubre y diciembre. Pero ladent de la Reserva Federal de Boston, Susan Collins, no está tan segura.
“Mi perspectiva base no prevé una mayor debilidad del mercado laboral, pero existen riesgos”, declaró el martes. “En particular, veo un mayor riesgo de que la demanda laboral sea significativamente inferior a la oferta, lo que provocaría un aumento más significativo e indeseado de la tasa de desempleo”
Si el estancamiento en el Congreso termina el viernes, se espera que la Oficina de Estadísticas Laborales (BLS) informe la creación de 51.000 nuevos empleos en septiembre. Esta cifra es mejor que los decepcionantes 22.000 de agosto, pero sigue sin ser excelente.
encuesta de The Conference Board también mostró un cambio significativo en la percepción de la gente sobre el empleo. Solo el 26,9% de los encuestados dent que había "abundancia" de empleo, una disminución de más de 3 puntos porcentuales con respecto a agosto. Mientras tanto, el 19,1% afirmó que era "difícil conseguir trabajo". Este porcentaje se mantuvo estable, pero sigue siendo negativo.
Peor aún, la gente ahora está más preocupada por su bolsillo. Las opiniones sobre finanzas personales experimentaron su mayor caída en un solo mes desde julio de 2022, cuando se añadió esa pregunta por primera vez.
