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- Unilever está despidiendo a 7.500 empleados e invirtiendo en inteligencia artificial para optimizar las operaciones y reducir costos.
- La empresa tiene como objetivo mejorar la productividad y ahorrar dinero a través de este “plan de acción de crecimiento”.
- Esta medida refleja una tendencia más amplia en la que la IA está alterando el mercado laboral, como se ha visto en los recientes despidos en Cisco y Google.
La empresa británica de bienes de consumo Unilever está planeando una importante reestructuración empresarial que podría implicar reemplazar una gran parte de su fuerza laboral con inteligencia artificial.
Unilever despedirá a miles de personas debido a la IA
The Standard informó el martes que Unilever, que tiene alrededor de 128.000 empleados en todo el mundo, tiene la intención de despedir a 7.500 de sus empleados globales en los próximos dos años, y los ejecutivos de la compañía dijeron que la IA "jugaría un papel" en los despidos.
Los ejecutivos admitieron que el recorte de empleos planificado es parte del programa "integral" de la compañía para invertir en tecnología de inteligencia artificial y soluciones de TI, con el objetivo de mejorar la productividad y ahorrar £ 684 millones (o más de $ 868 millones) en los próximos tres años.
“Con el plan de acción para el crecimiento, nos hemos comprometido a hacer menos cosas, mejor y con mayor impacto”, declaró Hein Schumacher, director ejecutivo. “Los cambios que anunciamos hoy nos ayudarán a acelerar ese plan”.
La empresa no especificó qué tipo de roles se verán afectados por los cambios, pero dijo que los roles se desarrollarán en gran medida en la oficina, abarcando su oficina central y los centros corporativos.
“Somos muy conscientes de lo inquietante que esto será para nuestra gente en todo el mundo”, añadió Schumacher. “Nos comprometemos a llevar a cabo el proceso con respeto y atención a las personas afectadas”.
La IA está provocando más despidos en grandes empresas
Como parte de la reestructuración, Unilever también pretende escindir su negocio de helados Ben & Jerry's, que, según se informa, registró ingresos de 6.800 millones de libras (o más de 8.600 millones de dólares) el año pasado. La compañía planea iniciar el proceso de escisión de inmediato mediante su salida a bolsa y espera completarlo hacia finales de 2025.
Ya no es una predicción. La tecnología de IA ya ha comenzado a revolucionar el mercado laboral y a provocar despidos masivos en grandes empresas, que buscan reducir costos operativos y aumentar la eficiencia. Unilever se suma a la creciente lista.
En febrero, el NYTimes informó que Cisco planea recortar su plantilla en un 5%, aproximadamente 4250 empleados, para centrarse en la tecnología de IA y el desarrollo de software. Entre otras empresas, Google también ha realizado una serie de despidos en las últimas semanas, alegando su enfoque en la IA.
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