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Los directores ejecutivos de Qatar muestran unatronconfianza en el crecimiento, adoptan criterios ESG y priorizan la inversión en IA

En esta publicación:

  • Los directores ejecutivos de Qatar muestran unatronconfianza en el crecimiento, superando a sus pares mundiales.
  • Las prácticas ESG ganan traca medida que los directores ejecutivos de Qatar priorizan la sostenibilidad.
  • La inversión en inteligencia artificial ocupa un lugar central en la estrategia comercial de Qatar.

En el Informe de Perspectivas de CEOs 2023 de KPMG, los líderes empresariales de Qatar muestran un impresionante 80% de confianza en la trayectoria de crecimiento de sus organizaciones durante los próximos tres años. Este notable optimismo se percibe a nivel global, mostrando el enfoque estratégico en el crecimiento orgánico, la digitalización y la resiliencia con el que están comprometidos los CEOs de Qatar, incluso en medio de la incertidumbre económica.

Optimismo en medio de la incertidumbre

Según el informe de KPMG, los directores ejecutivos de Qatar se enfrentan al panorama económico y geopolítico en constante evolución con un optimismo inquebrantable. A pesar de los desafíos que plantean las ciberamenazas y los obstáculos regulatorios, estos líderes se mantienen firmes en su compromiso con la integridad y la planificación estratégica a largo plazo. Ahmed Abu-Sharkh, socio principal de KPMG en Qatar, señala que los directores ejecutivos de Qatar están dispuestos a tomar decisiones audaces por el bien común, incluso en tiempos complejos.

Este optimismo inquebrantable se extiende a las perspectivas de crecimiento de sus organizaciones e industrias. Cabe destacar que el 80% de los directores ejecutivos de Qatar expresan confianza en las trayectorias de crecimiento de sus organizaciones, superando a sus homólogos globales. Su enfoque en el crecimiento orgánico, la digitalización y las prácticas resilientes indica claramente su determinación para afrontar las incertidumbres económicas. Si bien el crecimiento económico nacional y mundial incita a la cautela, los directores ejecutivos de Qatar siguen brillando con su optimismo sobre el crecimiento organizacional.

ESG gana trac

Los directores ejecutivos de Qatar también reconocen los beneficios a largo plazo de las prácticas ambientales, sociales y de gobernanza (ESG). Estas incluyen mejorar la reputación de la marca, optimizar las relaciones con los clientes ytraca los mejores talentos a pesar de posibles desafíos como el aumento de los costos y el escrutinio de las partes interesadas. Omar Mahmood, socio y director de Servicios Financieros de KPMG en Qatar, enfatiza que los criterios ESG representan una excelente oportunidad para que los directores ejecutivos de Qatar impulsen el crecimiento sostenible a largo plazo mediante el fortalecimiento de los vínculos con las partes interesadas y el fortalecimiento de sus iniciativas ESG.

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Según el informe, los criterios ESG ya no se consideran una simple tendencia, sino una fuerza transformadora en la estrategia corporativa. Este cambio refleja un compromiso con prácticas empresariales responsables y sostenibles que se alinean con las expectativas globales.

Dinámica de la fuerza laboral

El informe KPMG CEO Outlook arroja luz sobre la perspectiva de Catar respecto al futuro de la fuerza laboral. Si bien el 72 % anticipa un retorno total a la oficina y el 24 % contempla modelos híbridos, existe untronénfasis en la inclusión, la diversidad y la equidad (IDE). Barbara Henzen, socia y directora de Impuestos de KPMG en Catar, destaca el poder de la IDE como catalizador del crecimiento sostenible, enfatizando que un liderazgo diverso es progresista y esencial para el éxito futuro en el dinámico panorama empresarial actual.

Priorizar la inversión en IA

Con una clara comprensión del potencial transformador de la IA, el 44% de los directores ejecutivos de Catar priorizan la inversión en esta tecnología. Se centran en la rentabilidad, la eficiencia, la innovación y la ciberseguridad. Los directores ejecutivos se mantienen resilientes a pesar de desafíos como la adopción por parte de los empleados, consideraciones éticas, habilidades técnicas y lagunas regulatorias. Consideran la regulación como un obstáculo y un elemento necesario para las prácticas responsables de IA. Nizar Hneini, socio y director de Digital & Innovation de KPMG en Catar, destaca el papel de la IA generativa en la transformación empresarial, prometiendo innovación y eficiencia. Los directores ejecutivos se comprometen a aprovechar responsablemente el potencial de la IA, garantizando un uso ético y una gobernanza sólida, allanando el camino para un crecimiento próspero y un futuro impulsado por la tecnología.

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Una riqueza de conocimientos

El informe CEO Outlook de KPMG de este año presenta importantes ideas y declaraciones oficiales de destacados líderes del panorama empresarial de Qatar, incluido el jeque Ali bin Jabor Al Thani, director ejecutivo de Ooredoo Qatar; Salman Gulzar, director nacional del Banco Mashreq; Abdul Hakeem Mostafawi, director ejecutivo de HSBC Qatar; Salem Al Mannai, director ejecutivo del Grupo QIC; Ibrahim Bn Khalid Al Sulaiti,dent del YEC; y Sheikh Hamad Abdulla Jassim Al Thani, director ejecutivo de Vodafone Qatar.

Como revela el Informe de Perspectivas de CEOs de KPMG Qatar 2023, los CEOs de Qatar se caracterizan por su optimismo inquebrantable. Este informe subraya su compromiso con la planificación estratégica a largo plazo y su disposición a afrontar los desafíos y las oportunidades en su camino hacia el crecimiento y la sostenibilidad.

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