La criptoindustria está sufriendo un mínimo histórico después de casi dieciséis meses de baja actividad, y esto ha cobrado peaje en todas partes. El intercambio global Huobai a ConsenSys y ahora ShapeShift se ven obligados a eliminar grandes porciones de su fuerza laboral.
En la semana actual, ShapeShift se vio obligada a recortar alrededor del treinta por ciento (30%) de la fuerza laboral, mientras que, por otro lado, el intercambio Huobi también despidió a empleados de diferentes oficinas de estaciones establecidas en Hong Kong, Singapur y otros países. Huobi, sin embargo, también contrató empleados para el capítulo de Japón con el argumento de que sólo están eliminando a los empleados de "bajo rendimiento" para permitir mejores operaciones.
Mientras que para empresas como ShapeShift no se trata de mejorar la fuerza operativa, sino de cortar los pequeños motores secundarios que arrastran el crecimiento general de estas empresas en lugar de impulsarlo. El problema es la porción adicional de áreas que estas empresas habilitaron después del máximo del mercado de 2017. Después de meses de un mercado a la baja, estas áreas secundarias ahora se han convertido en un lastre para estas empresas, que va más allá de su negocio principal.
El director ejecutivo de dent , Erik Voorhees, confirmó esto en un comunicado de prensa de que el mercado experimentó un crecimiento sin precedentes de casi tres mil por ciento (3000%) en 2017, pero fue seguido por una caída de magnitud similar ya que el mercado está pasando por un largo llevar. Esto empujó a la empresa a despedir finalmente a unos treinta y siete (37) de sus empleados sin medidas alternativas que constituyen casi un tercio de su fuerza laboral.
Esto no se limita a ShapeShift, antes de ellos, fueron Binance , Bitmain ConsenSys y Huobi, entre otras firmas líderes, las que se vieron obligadas a cortar hasta el cincuenta por ciento (50%) de la fuerza con dilemas similares. Si el mercado bajista continúa, se cree que la situación empeorará.
