В Goldman Sachs только что наняли существо, которое не ест, не спит и не cash зарплату. Его зовут Девин, и это не человек.
Как сообщает сегодня CNBC, Питер Тиль , ИИ-программист, дебютирующий на Уолл-стрит, был создан этой компанией.
В прошлом году Devin был представлен публике в виде демонстрационных роликов, показывающих выполнение реальных задач по разработке программного обеспечения: полный цикл разработки, от начала до конца, практически без участия человека. Теперь, по словам директора по информационным технологиям Goldman Sachs Марко Ардженти, банк готовится принять на работу сотни пользователей Devin.
«Мы собираемся расширить штат сотрудников, привлекая Девина, который станет нашим новым сотрудником и будет выполнять задачи от имени наших разработчиков», — сказал . В компании Goldman Sachs работают 12 000 инженеров-программистов. Марко ясно дал понять, что число агентов ИИ вскоре может исчисляться тысячами, в зависимости от развития событий.
От чат-ботов до полноценных разработчиков
Уолл-стрит уже начала осваивать искусственный интеллект. Такие банки, как JPMorgan Chase и Morgan Stanley, в прошлом году использовали большие языковые модели для генерации сводок и написания электронных писем. Но это были всего лишь усовершенствованные чат-боты. Этот подход отличается. Devin выполняет многоэтапные задачи, такие как создание целых приложений или миграция внутренних систем на современные языки программирования. Он делает то, что обычно требует целой команды инженеров.
Компания Cognition, разработавшая Devin, просуществовала чуть больше года, когда в марте её рыночная капитализация удвоилась, достигнув почти 4 миллиардов долларов. Компания утверждает, что Devin — первый в своём роде разработчик автономного программного обеспечения на основе искусственного интеллекта. Хотя Goldman Sachs сейчас использует Devin в реальных условиях, он не имеет финансовой доли в Cognition.
Отличительной чертой этого ИИ является его способность справляться со скучной и сложной работой, которую инженеры обычно ненавидят. «Обновление устаревшего кода в соответствии с современными фреймворками» — одна из задач, которую Марко упомянул в частности. Такая работа обычно поручается младшим разработчикам или консультантам. Но с Девином Goldman Sachs не нуждается ни в том, ни в другом.
В более широком смысле, на Уолл-стрит растет интерес к агентному ИИ. ИИ, который не просто помогает, а полностью заменяет часть рабочего процесса. Такие технологические компании, как Microsoft и Alphabet, уже заявили, что ИИ теперь пишет 30% кода в некоторых их программных проектах. Марк Бениофф, генеральный директор Salesforce , недавно заявил, что ИИ выполняет 50% работы внутри его компании. Теперь Goldman Sachs продвигает эту тенденцию в финансовую сферу.
Марко считает, что этот новый ИИ намного превосходит предыдущие инструменты. Он сказал, что он может повысить производительность разработчиков в 3-4 раза, что объясняет, почему тестирование в банке не ограничивается лишь несколькими инженерами. «Эти модели практически так же хороши, как и любые другие модели разработчиков, это действительно круто», — сказал он.
Последняя часть может звучать захватывающе, но она имеет свои последствия.
Гибридный формат работы или сокращение штата?
Неизбежно возникает вопрос о рабочих местах. Goldman Sachs – первопроходец, но он не будет последним. Ранее в этом году Bloomberg Intelligence предсказал, что в ближайшие три-пять лет из-за ИИ будет сокращено 200 000 рабочих мест в банковской сфере. С приходом Девина в Goldman Sachs другие фирмы могут последовать его примеру; не с помощью чат-ботов, а с помощью ИИ, который сможет заменить разработчиков.
Марко этого не отрицает. Вместо этого он говорит о «гибридной рабочей силе», где люди управляют инструментами ИИ. «От инженеров будут ожидать умения четко и связно описывать проблемы и преобразовывать их в подсказки», — сказал Марко, добавив, что разработчикам нужно будет контролировать ИИ, а не конкурировать с ним.
Вот тут-то и начинаются неясности. Если один ИИ может выполнять работу трех человек, следует ли оставить всех троих и переобучить их для управления процессом, или же оставить только одного человека и одного Девина? Марко не уточнил. Но ясно одно: видение Голдмана не ограничивается разработчиками программного обеспечения . «Поэтому я думаю, что это послужит доказательством того, что его можно распространить и на другие сферы», — сказал он. Это означает, что под угрозой могут оказаться и другие профессии.
Пока ни один другой крупный банк публично не поддержал Девина. Если результаты окажутсяtron, и если показатели производительности достигнут уровней, предложенных Марко, не удивляйтесь, если тысячи программистов, работающих с ИИ, начнут появляться на Уолл-стрит быстрее, чем отдел кадров успеет оформить необходимые документы.
