Afin de répondre au besoin croissant de formation en intelligence artificielle (IA) et de préparation de la main-d'œuvre, un projet de loi bipartisan intitulé « Artificial Intelligence Literacy Act » a été présenté au Congrès le 15 décembre 2023. Ce projet de loi a recueilli le soutien de divers établissements d'enseignement, associations et partenaires du monde du travail, témoignant d'un effort concerté pour doter les individus des compétences essentielles en IA à mesure que l'influence de l'IA sur le lieu de travail s'accroît.
Soutien bipartisan à l'alphabétisation en IA
La loi sur l'éducation à l'intelligence artificielle a reçu le soutien des deux camps politiques, témoignant de son caractère bipartisan. Les représentants Lisa Blunt Rochester (démocrate, Delaware) et Larry Bucshon (républicain, Indiana) ont présenté ce projet de loi, reconnaissant la croissance rapide de l'adoption de l'IA et son rôle croissant dans la transformation de divers secteurs. Depuis 2017, l'adoption de l'IA a plus que doublé, les entreprises ayant doublé le nombre moyen de capacités d'IA utilisées entre 2018 et 2022.
L’objectif principal de la loi sur l’alphabétisation en IA est de modifier la loi sur l’équité numérique de 2021 afin d’y inclure des dispositions relatives à l’alphabétisation en IA et aux possibilités de formation. Ces possibilités couvriront les principes fondamentaux et les applications de l’IA, ainsi que les considérations éthiques et les limites liées à cette technologie.
Promouvoir la compétitivité nationale et la sécurité numérique
De plus, la loi souligne le rôle crucial de la culture numérique en intelligence artificielle pour renforcer la compétitivité nationale, améliorer les compétences de la main-d'œuvre et garantir la sécurité et le bien-être numériques de tous les Américains. Afin d'atteindre ces objectifs, le projet de loi étend l'éligibilité aux subventions à un large éventail d'institutions, notamment les écoles primaires et secondaires, les universités, les organismes sans but lucratif et les bibliothèques, dans le but de promouvoir la culture numérique en intelligence artificielle auprès de divers segments de la société.
La loi sur la culture en intelligence artificielle a reçu le soutien d'organisations et de personnalités influentes des secteurs de l'éducation et de l'emploi. La Society for Human Resource Management (SHRM) soutient le projet de loi. Emily Dickens, directrice de cabinet et responsable des affaires publiques de la SHRM, a souligné l'importance de la culture en IA, déclarant : « Investir dans la culture en IA n'est pas seulement un impératif technologique ; c'est un investissement stratégique pour le travail, les travailleurs et les entreprises. » Elle a également insisté sur le fait que permettre aux individus de comprendre et d'exploiter l'IA peut accroître l'efficacité, l'innovation et la réussite durable dans un environnement commercial en constante évolution.
Combler le déficit de compétences en IA
Ce projet de loi répond aux préoccupations croissantes concernant le déficit de compétences en IA au sein de la population active. Selon un rapport du groupe Adecco d'octobre 2023, si de nombreux employés utilisent l'IA dans leur travail, moins de la moitié d'entre eux ont déclaré avoir reçu des conseils sur cette technologie de la part de leur employeur. Ce manque de formation et d'enseignement en IA peut entraver la capacité des employés à s'adapter aux changements induits par l'IA dans leurs fonctions.
Le rapport de Pluralsight, publié le même mois, a mis en lumière les craintes des travailleurs quant à l'obsolescence de leurs compétences face à l'IA. Proposer des formations à l'intelligence artificielle peut atténuer ces inquiétudes et permettre aux employés d'acquérir les compétences nécessaires pour s'épanouir dans un monde de plus en plus dominé par l'IA.
La voie à suivre
L'introduction de la loi sur la culture en intelligence artificielle représente une avancée majeure pour doter les individus des connaissances et des compétences nécessaires pour évoluer dans le domaine de l'IA. Bénéficiant d'un soutien bipartisan et de l'appui d'acteurs clés, les promoteurs du projet de loi espèrent qu'il contribuera grandement à combler le déficit de connaissances en IA et à garantir l'adaptabilité et la compétitivité de la main-d'œuvre à l'ère du numérique.
Face à l'impact croissant de l'intelligence artificielle, la loi bipartisane sur la culture numérique vise à promouvoir la maîtrise de l'IA et à préparer la main-d'œuvre à ce domaine. En élargissant l'accès à la formation et à l'enseignement en IA, ce texte législatif a pour objectif de doter les individus des connaissances et des compétences nécessaires pour exploiter pleinement le potentiel de l'IA, tout en tenant compte des enjeux et des limites éthiques. Soutenu par divers établissements d'enseignement, associations et partenaires du secteur de l'emploi, ce projet de loi représente une avancée majeure vers une main-d'œuvre compétente en numérique et compétitive à l'ère de l'IA.
