يقول البنك الدولي إن الاقتصاد العالمي سينمو بنسبة 20% إذا زادت مشاركة المرأة

قد يحصل الاقتصاد العالمي على دفعة بقيمة 20 تريليون دولار إذا سُمح للنساء بالمشاركة في القوى العاملة على نفس مستوى الرجال.

هذه بيانات موثقة من البنك الدولي. ووفقاً لأحدث تقاريره، فإن الاقتصادات تُهدر فرص نمو هائلة بسبب إقصاء النساء عن المناصب الرئيسية في السياسة والقيادة والأعمال.

شيري بلير، محامية حقوق الإنسان وزوجة رئيس الوزراء البريطاني السابق توني بلير، لديها خطة. ففي الأسبوع المقبل، وخلال المنتدى الاقتصادي العالمي في دافوس، ستوجه انتقادات لاذعة للحكومات والقادة العالميين لتقاعسهم عن تعزيز تمثيل المرأة.

قالت بلير في رسالة بريد إلكتروني إلى بلومبيرغ: "من المثير للصدمة وغير المقبول أنه مع بداية عام 2025، لا تزال النساء ممثلات تمثيلاً ناقصاً بشكل ملحوظ في البرلمانات والحكومات". رسالتها واضحة: ضعوا النساء في مناصب قيادية، وستطلقون العنان لإمكانات اقتصادية غيرdent.

المرأة في المناصب القيادية: فرصة ضائعة

هذه هي الحقيقة. تتمتع النساء بأقل من ثلثي الحقوق القانونية التي يتمتع بها الرجال في جميع أنحاء العالم. هذه إحصائية كشف عنها البنك الدولي بعد تحليل 165 دولة، tracمجالات مثل رعاية الأطفال، والمساواة في الأجور، والوصول إلى الخدمات المالية.

لم تحقق أي دولة - ولنتأمل هذا الأمر جيداً، لا توجد دولة على الإطلاق - المساواة القانونية الكاملة بين الرجال والنساء. ففي عام 2023، لم تشغل النساء سوى 26% من المقاعد البرلمانية و23% من المناصب الوزارية على مستوى العالم.

وبينما شارك ما يقرب من نصف سكان العالم في الانتخابات العام الماضي، إلا أن ذلك لم يُحدث dent في تعزيز تمثيل المرأة. صحيح أن هناك بعض الجوانب الإيجابية.

حققت المملكة المتحدة واليابان وكوريا الجنوبية مكاسب متواضعة، المكسيك التاريخ بانتخابها أول رئيسة لهاdentكلوديا شينباوم.

لكن تلك الانتصارات طغى عليها انتكاسات في فرنسا والهند وباكستان، وحتى البرلمان الأوروبي، الذي شهد انخفاضاً في تمثيل المرأة لأول مرة منذ إنشائه عام 1979.

والاقتصادية . يُوضح تقرير "أهمية التمثيل" أن زيادة عدد النساء في المناصب القيادية لا يقتصر على تحسين الصورة العامة فحسب، بل هو أيضاً استثمار اقتصادي مُجدٍ. فقد وجد البنك الدولي ارتباطاً ذا دلالة إحصائية بين مشاركة المرأة في السياسة وتحسين حقوقها القانونية

يرتبط هذا الرابط ارتباطًا مباشرًا بزيادة مشاركة القوى العاملة، الأمر الذي قد يؤدي إلى مضاعفة معدل النمو العالمي.

العوائق التي تعيق تقدم المرأة

إن العوائق هيكلية وثقافية على حد سواء. لا تزال النساء في جميع أنحاء العالم يتحملن العبء الأكبر من أعمال الرعاية غير المدفوعة الأجر - ثلاثة أضعاف ما يتحمله الرجال، وفقًا للأمم المتحدة. هذا العمل غير المدفوع الأجر يحرمهن من فرص العمل بأجر، مما يمنع الاقتصادات من الاستفادة من كامل إمكاناتهن.

أظهر تحليل البنك الدولي أن حتى التغييرات القانونية الصغيرة، مثل سن قوانين رعاية الأطفال، يمكن أن تزيد من مشاركة المرأة في القوى العاملة بنسبة 4٪ على مدى خمس سنوات.

وأشارت الدراسة أيضاً إلى التفاوت في تأثير الأدوار السياسية. فالمرأة التي تشغل مقعداً في البرلمان لا تتمتع بنفس سلطة الوزير، وقد يستغرق سد هذه الفجوة قروناً بالوتيرة الحالية.

يُعدّ هذا الجانب الاقتصادي بالغ الأهمية في ظلّ معاناة العالم من تباطؤ النمو الاقتصادي في مرحلة ما بعد الجائحة. تاريخياً، اعتمد النمو الاقتصادي على الطفرات السكانية، وإلغاء القيود التنظيمية، ورأس المال الرخيص، وهي عوامل لم تعد موثوقة.

العداء الذي تواجهه القيادات النسائية

لكن حتى مع تأكيد البيانات على ضرورة التغيير، لا تزال المواقف الثقافية والعداء يشكلان عقبات كبيرة. وتواجه السياسيات تهديدات متزايدة، سواء على الإنترنت أو على أرض الواقع، مما يخلق بيئة معادية تثنيهن عن المشاركة.

أظهرت دراسة أجرتها جامعة برمنغهام سيتي أن 50 ألف تغريدة احتفت بموت النائبة البريطانية جو كوكس بعد اغتيالها عام 2016. هذا المستوى من الكراهية ليس مقلقاً فحسب، بل خطير أيضاً. وقد أشارت شيري بلير إلى تصاعد الخطاب الشعبوي الذي تتبناه الحكومات الشعبوية، والذي يروج لفكرة خضوع المرأة للرجل.

وقالت: "شهد العام الماضي ضجة كبيرة من الخطابات العامة، بما في ذلك من السياسيين، التي دافعت عن العنف ضد المرأة".

لا يقتصر التحيز الثقافي على السياسة فحسب، بل يتجاوزها إلى مجالات أخرى. فقد كشف مؤشر ريكيافيك للقيادة، الذي يقيس المواقف تجاه القادة من الذكور والإناث في اقتصادات مجموعة السبع، أن الأجيال الشابة أكثر ميلاً من الأجيال الأكبر سناً إلى تفضيل الرجال في المناصب القيادية. وهذا مؤشر قاتم على مستقبل التقدم، حتى في الدول المتقدمة.

المرأة والأعمال والقانون ، وهو مبادرة للبنك الدولي،dentعشرة مجالات يمكن أن تؤدي فيها الإصلاحات القانونية إلى تحقيق إدماج اقتصادي واسع النطاق.

وتشمل هذه الإجراءات الحماية من العنف المنزلي، والحصول على الموارد المالية، والإصلاحات التعليمية لإعداد الأجيال القادمة من العمال، وخاصة الفتيات.

لكن وتيرة التغيير بطيئة للغاية. ويحذر التقرير من أن تحقيق المساواة بين الجنسين في المناصب الوزارية قد يستغرق قروناً دون تدخلات جذرية.

في غضون ذلك، تتراكم التكاليف الاقتصادية للتقاعس. فمع وجود نصف سكان العالم غير مستغلين لطاقاتهم، يدير العالم اقتصاده عملياً بيد مكبلة.