Den snabba expansionen av global cyberbrottslighet drivs av utvecklingsekonomier som stora förövare av bedrägerier. Dessa länder skapar nya epicentra av cyberbrottslighet och fungerar som en språngbräda in i den omgivande regionen. En stor del av detta brott handlar om dent . Säkerhet och verifiering av identitet dent ett stort problem både på universitetsområden och efter studenters dent för att komma in på arbetsmarknaden.
Datahackarna stjäl dent och personlig information som kan användas för att skapa falska dent eller säljas på den svarta marknaden. Att skydda register med blockkedjan kan göra dessa attacker ineffektiva, vilket skapar en säkerhetsbetalare för dent dent och skolregister. Men visste du att det finns en felsäker lösning som länge har ignorerats på vissa håll? Blockchain-ekosystemet.
kära dagbok
Jag är en väldigt försiktig person. Men jag läste hur lätt det är för någon att stjäla mina dent och meriter. Det här är väldigt skrämmande. Allt mitt hårda arbete i skolan kunde stjälas och användas av någon annan. Jag skulle kunna ägna mig åt mitt dagliga liv och jobba hårt...för någon tjuv. Jag hoppas att det finns ett sätt för mig att undkomma den här mardrömmen.
Saanvi”
Nyckeln till att säkerställa dent integritet
När onlineanvändare växer exponentiellt växer mängden genererad data tillsammans med den, och tyvärr blir det lättare och lättare för cyberbrottslingar att stjäla och tjäna pengar på detta, oavsett var de befinner sig i världen. Eftersom fler skolor från dagis till universitet blir digitala kan användningen av blockchain vara nyckeln till att säkerställa dent integritet .
Användningen av blockchain-säkerhetsprotokoll inom högre utbildning har många andra användningsområden också - en är förmågan att försvara arbetsgivare mot människor som påstår sig ha en examen eller annan kvalifikation, men som verkligen inte har det. Detta kommer att öka produktiviteten på arbetsplatsen och spara enorma mängder tid genom att behöva återanställa när en anställd visar sig vara okvalificerad för ett visst jobb.
Nuvarande datasäkerhetssystem kan inte skydda och verifiera de anställdas grader och kvalifikationer, och arbetsgivare finner sig sårbara för falska påståenden med de nuvarande systemen.
Blockchain och HR-funktionen
HR-utövare är så pressade på tid i företag att det är omöjligt för dem att verifiera varje kandidats kvalifikationer och bakgrund . Forskning visar att 48 % av HR-avdelningarna och praktikerna är drabbade. Implementeringen av blockchain kan avsevärt minska detta antal, vilket säkerställer en hög grad av förtroende och transparens.
Blockchain kan också användas för att hjälpa till att försäkra arbetsgivare att potentiella kandidater som nyligen lämnat skolan har de kvalifikationer som de hävdar på sitt CV, genom att lagra denna information i en säker reskontra.
Detta kommer att förenkla livet för HR-utövare avsevärt. Hela processen för att bygga ett CV kan omarbetas på blockkedjan , med varje kvalifikation eller erfarenhetsmilstolpe lagrad som ett individuellt block.
Fördelar för en dent kommer in i arbetskraften
Ett av de mest nya blockchain-koncepten är blockchain-ekosystemet. I ett utvecklat blockkedjeekosystem kommunicerar en blockkedja med andra blockkedjor, deras aktörer och världen utanför kedjan. Denna sammankoppling drar selektivt fördel av blockkedjeekosystemet – i dess tillförlitlighet, transparens och decentralisering – och lämnar system utanför kedjan att fylla funktioner som de redan utmärker sig med.
När du säkrar data för dent , slutför blockkedjan följande process:
- När data väl har matats in i blockkedjan av dent kan den inte ändras, vilket minimerar förfalskningsrisken.
- Uppgifterna kommer att verifieras automatiskt, vilket eliminerar behovet av att manuellt kontrollera varje kandidats bakgrund för att upptäcka avvikelser.
- Blockchain- dent och verifiering kommer också att dölja den verifierande dent personliga detaljer, vilket minskar risken för partiskhet när du ansöker om ett jobb.
Att ha dessa verifierade data säkerställer en student dent sätt att utöka sin utbildningskvalifikation med framtida lärande som han också åtar sig genom blockchain-ekosystemet. Alla som kommer åt hans profil kommer att bekanta sig med en historia av flit och behärskning som aldrig kommer att gå förlorad eller förstöras av tiden.
Viktiga takeaways
Behovet av automatiserad teknik för personalverifiering växer dagligen när flexibla arbetsmöjligheter blir vanliga. Arbetsgivare måste ta till sig dessa nya processer för att ligga steget före trenden och effektivisera anställningsprocessen.
Blockchain-ekosystemet kan bli centralt för nyckelfunktioner som dent och säkerheten för anställdas register men inte lämna det där. Med åtkomst kan en dent se områden i sin profil som behöver förbättras, och om han är flitig kan han börja förbättra sin lott.
Självuppfyllande avtal, de smarta kontrakten trac kan hantera systemet automatiskt matic så att medlemmar i blockkedjeekosystemet vet exakt vad de kan förvänta sig. De kan till och med defi förväntningar på användarna, eller smarta lagar , som gör att blockchain-ekosystemet kan fungera smidigt.
Sedan 2018 har jobb som en gång höll ett land välmående ersatts av kvalificerade jobb inom tjänstesektorer som hälsovård, finans och informationsteknologi. Dessa tjänster kräver mer utbildning än bara ett gymnasieexamen, vilket pressar ut många av dessa traditionellt medelklassarbetare. Belöningar ges vederbörligen till dem som håller ut.
Med pandemin som förstör det traditionella systemet med möten ansikte mot ansikte, har lektioner flyttat online under de senaste sex månaderna. Skolor som har system på plats gjorde snabbt övergången men resten släpar efter. Den större kampen härrör från förvirringen och bristen på ledarskap.
Blockchain-ekosystem kan hjälpa eleverna att dent sig
I ett idealiskt ekosystem eleverna se att de kan återskapa sina planer dent De är gjorda för att inse att de har kontroll över hur de reagerar på alla situationer i sitt liv – vilket ökar självförtroendet och en känsla av kontroll i tider av stress. De som leder kan hitta sätt att INTE låta någon släpa efter.
Det är kärnan i ett blockchain-ekosystem, att göra åtkomst lika tillgänglig för dem som vill vara en del av ekosystemet, oavsett om de är administratörer, lärare, facilitatorer, studenter, – alla med verifierbara, användbara färdigheter – de kommer att hitta dent plats . dent men det större problemet är att eleverna behöver säkerhet nu mer än någonsin i dessa turbulenta tider. Vi måste sätta medkänsla före alla pedagogiska mål för att hjälpa eleverna dent klara av blockkedjeekosystemkraven.
I efterhand...
Är det inte vi vuxna som begår det större brottet genom att beröva barn en chans till ett bättre liv? Ett indiskt ordspråk från Cree stödjer denna uppfattning:
Prokrastinering är drömmarnas TJUVEN.
Mitt team och jag har byggt mot framtiden med hjälp av vårt tron samhälle, men vi behöver mer hjälp från nätverksgrupper som är villiga att samarbeta med oss. Möjligheterna är oändliga på blockchain-ekosystemet som de problem vi söker svar på.
Att överbrygga världar i och utanför kedjan handlar inte om att en av de två sidorna är överlägsen den andra. Det handlar om att kombinera de kompletterande funktioner som båda sidor erbjuder för att komma på något större.
