Сотрудники Ubisoft во Франции объявили забастовку, которая продлится с 15 по 17 октября 2024 года, протестуя против недавнего решения руководства ввести обязательное трёхдневное возвращение в офис в неделю. Заявление было сделано после многих лет удалённой работы без каких-либо проблем и после провала переговоров о распределении прибыли, что вызвало у многих сотрудников раздражение и гнев.
Забастовка, организованная сотрудниками всех подразделений Ubisoft по всей Франции, будет включать пикеты у каждой студии 15 октября. Сотрудники требуют пересмотреть политику удалённой работы, которая, по их мнению, навязывается им без учёта их благополучия и баланса между работой и личной жизнью. Большинство сотрудников отметили, что это изменение нарушит их личную жизнь. Они также утверждают, что данное изменение не учитывает все эффективные рабочие условия, созданные за последние пять лет.
Работники Ubisoft требуют гибкости удаленной работы и повышения зарплаты
Сотрудники не только выступают против политики возвращения в офисы, но и призывают немедленно пересмотреть ряд насущных вопросов, связанных с работой, включая корректировку заработной платы. Среди их требований – официальное, согласованноеtrac, позволяющее сотрудникам самостоятельно управлять своими удалёнными рабочими днями. Они добиваются того, чтобы эти дни выбирались сотрудниками и учитывались помесячно, а не еженедельно, и чтобы график был гибким и учитывал индивидуальные обстоятельства.
Работники также добиваются повышения заработной платы, чтобы компенсировать рост стоимости жизни, который, по их мнению, значительно снизил их уровень жизни в недавнем прошлом. Кроме того, недовольство вызвали безрезультатные переговоры о распределении прибыли, поскольку сотрудники заявили, что уступки руководства были незначительными, а процесс был плохо организован и проводился слишком быстро. Теперь они требуют вернуть долю участия в программе распределения прибыли к целевому уровню в 60% и делают акцент на устранении гендерного дисбаланса в оплате труда, одновременно обеспечивая более существенное повышение заработной платы для низкооплачиваемых сотрудников.
Работники выражают разочарование односторонним принятием решений руководством
Помимо проблем с удалённой работой и зарплатами, работники Ubisoft недовольны тем, как компания выстраивает трудовые отношения. Они обвиняют руководство в неспособности проводить надлежащие переговоры с представителями работников и утверждают, что многие решения принимаются исключительно руководством, без учёта интересов работников. По словам организаторов забастовки, эта проблема принятия решений сверху существовала всегда, что объясняет недоверие сотрудников к руководству.
Сотрудники Ubisoft утверждают, что необходим настоящий «социальный диалог», в рамках которого интересы и мнения сотрудников действительно учитываются в процессе принятия решений. В настоящее время среди многих сотрудников преобладает мнение, что руководство просто устанавливает правила, не оставляя места для конструктивного участия или переговоров.
Учитывая, что забастовка назначена на середину октября, эта акция может иметь далеко идущие последствия для Ubisoft во Франции. Недовольство уже начало распространяться за пределы Франции: бастующие призывают своих коллег из других стран проявить солидарность и мобилизоваться. Поскольку Ubisoft вынуждена полагаться на сотрудничество сотрудников для своевременной разработки любого из своих проектов, существует вероятность, что масштабная забастовка может привести к остановке текущих игровых проектов и дальнейшему переносу дат релизов.
