SECがブロックチェーンベースの求人プラットフォームを閉鎖

SECは、違法なイニシャル・コイン・オファリングを主催し投資家を騙そうとしたとして、ブロックチェーンベースの求人プラットフォームであるBoon.Techに制裁を科したと発表した。.

証券取引委員会（SEC）は公式声明で、ブロックチェーンベースの求人プラットフォームがICO（イニシャル・コイン・オファリング）の登録を怠ったとして告訴されたと述べた。. 

さらに、米国規制当局は、SECが国民全体と投資家を欺いたとして、プラットフォームのCEOであるラジェシュ・パヴィトラン氏を起訴したと発表した。. 

SECは声明の中で、 CEOと彼の会社は2017年から2018年にかけてICOプラットフォームから約500万ドルを調達した。同社の活動によると、約1,500人の投資家が購入したブーンコインを販売していたという。

このプラットフォームはフリーランサーが見込み客を見つけるために使われていた

ブロックチェーンベースの求人プラットフォームは、主にフリーランサーがサービスを提供する際に、潜在的な顧客との接点として利用されています。規制当局によると、 このプラットフォームはブーンコインの販売開始前に登録を行っていませんでした 。 

さらにSECは、プラットフォーム上のコインがボラティリティを排除する技術を搭載しているという理由でステーブルコインであると発表し、一般大衆に誤解を与えたと発表した。SECは最終声明の中で、Boon.Techはそのような技術を保有していないと述べた。

違法ブロックチェーン求人プラットフォームに罰金

ブロックチェーンベースの求人プラットフォームも、ブロックチェーンを使用しているためプラットフォームが高速かつ効率的で、より高いスケーラビリティを備えていると投資家に伝えたため、制裁を受けました。

SECの高官によると、 企業は証券発行を計画している場合、投資家に対して誠実である必要があるとのことです。さらに、Boon.TechのCEOは、同社のプラットフォームに関して事実と異なる主張をし、一般大衆を誤解させているとも述べています。 

現在、Boon.Techはコインの販売で得た収益の全額を放棄することに同意しています。さらに、プラットフォームは保有するすべてのBoonコインを破棄し、60万335ドルの罰金を支払うよう求められています。