在另一轮裁员中， Blockchain.com将遣返 110 名员工，占其员工总数的 28%。
此举标志着该公司第二次大规模裁员。 2022 年 7 月，该公司以残酷的熊市为由，遣散了 25% 的员工。 高层管理人员也获得了减薪，为离职员工提供了 4 至 12 周的福利计划。
根据该公司代表发给 Coindesk 的一封电子邮件，该公司正在应对 2022 年面临的重大阻力。他们决定降低运营成本并微调向客户提供的产品。
该公司目前拥有 280 名员工，所有受影响的员工都将获得根据所在国家/地区而有所不同的福利待遇。
Blockchain.com 是一家加密金融服务公司，于 2011 年推出了第一个 BTC 浏览器。该公司后来创建了一个加密钱包，占 2012 年至 2020 年间所有 BTC 交易的 28%。
加密货币裁员季
2022 年的加密货币冬天导致了严重的流动性紧缩，目前这种紧缩已经蔓延至 2023 年。
Coinbase 本周早些时候也采取了类似的裁员举措，将950 名员工。
tron 表示，他们将裁员归因于 2021 年的牛市，这使得公司增长“太快”。 他表示事后看来他们应该做得更多。 由于当前的市场状况，该公司将恢复早期的初创文化，由快速行动的小团队组成。
Metamask 加密钱包背后的公司 ConsenSys 也计划减少 100 名员工。该公司总部位于纽约，拥有约 900 名员工； 据知情人士透露，该公司正在敲定该计划。
SuperRare NFT市场本月裁员 30%。 其首席执行官 John Crain 表示，该公司必须纠正这一问题，因为它在 2020 年至 2021 年 NFT 繁荣期间过度雇用了员工。 他补充说，加密货币冬季的延长加剧了它们的缺点。
1 月 5 日，加密货币交易所 Huobi、贷款机构 Genesis Global 和 Silvergate Capital 宣布裁员 20% 以上。
孙宇晨早些时候否认了火币裁员 20% 的举措，但该交易所发言人随后证实了这一消息。
早些时候的指控表明，员工的工资是稳定币，而且内部沟通不畅。 该发言人表示，该公司未来将维持一支“非常精简的团队”。 消息传出后，交易所HT代币24小时内下跌11%。
在与客户分享了一封关于“降低成本和提高效率”的信后，加密货币贷款公司 Genesis 解雇了 145 名员工，占其员工总数的 30%。 协议失败相关的诉讼。 著名的加密新闻媒体Coindesk也是DCG的子公司。
根据美国SEC 的一份文件，Silverbank 在 2022 年最后一个季度发现了 81 亿美元的加密货币存款外流，并削减了 40% 的员工以降低运营成本。
“为了应对第四季度加密资产行业的快速变化，我们采取了相应措施，确保维持cash流动性以满足潜在的存款流出，目前我们维持的cash头寸超过了与加密资产相关的现金头寸。 Silvergate 首席执行官艾伦·莱恩 (Alan Lane) 表示。
Silvergate 还停止了推出加密货币的计划，并注销了与收购 Diem 相关的 1.96 亿美元。 Diem（原 Libra）是 Facebook 推出美元稳定币的活动。
2023 年开局积极，SOL 和 Gala 等多种代币取得了令人瞩目的收益。 截至发稿，BTC 交易价格为 18,194 美元，过去 24 小时内上涨 5%。 2023 年的市场表现将对许多加密货币公司的持续表现至关重要。
