직원 성과를 높이고 가상 통화 개념을 수용하도록 장려하는 수단으로 생각했습니다
보스턴에 본사를 둔 금융 서비스 회사는 주류 자산 관리자로서 엄청난 명성을 얻었음에도 불구하고 가상 자산 공간에 뛰어들었습니다. 지난 7월에는 뉴욕에서 디지털 통화 서비스를 운영하겠다는 계획을 발표했는데, 많은 사람들은 뉴욕 규제 당국의 허가를 받는 것이 중요하지 않기 때문에 용기 있는 움직임이라고 생각했습니다 . 지난주에는 유한 책임 신탁 회사로서 뉴욕의 기관 투자자들에게 Bitcoin 제공하려는 의도로 획득한 승인 소식을
직원에게 동기를 부여하는 고유한 방법을 찾은 Fidelity – 암호화 보상
최근 디지털 자산 공간에 대한 관심을 한 단계 더 끌어올리고 직원들에게 ERC-1404 토큰을 보상하기로 결정했습니다 Ethereum 에 구축한 것으로 확인된 토큰 블록체인 . 새로운 이니셔티브는 Tokensoft와 회사의 응용 기술 센터에서 주도하고 있습니다.
ERC-1404는 본질적으로 제한적이지만 독창적인 형태의 토큰으로, 직원을 위한 몇 가지 큰 혜택을 쉽게 얻을 수 있는 혁신적인 보상 프로그램과 연결되어 있습니다. 현재는 직원들이 기업 기능 및 이벤트에 참여하도록 허용하고 인센티브를 제공하기 위해 구축된 폐쇄형 루프 프레임워크를 기반으로 합니다. 블록체인을 기반으로 엄격한 규제 요구 자산을 유지할 수 있는 능력으로 기업 직원에게 보상하는 이상적인 모드로 간주됩니다.
Fidelity에 따르면 ERC-1404 표준은 규제 요구 사항이 충족될 것이라는 보장과 함께 Ethereum 블록체인에 자산의 디지털 형태를 배치하는 것을 용이하게 하며 동시에 블록체인에서 보증되지 않은 트랜잭션이 차단될 것입니다.
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