블록체인 기반 프리랜싱 플랫폼 브레인트러스트, 온라인 업무 문화defi의

블록체인 기반 프리랜싱 포털은 새로운 것이 아닙니다. 하지만 trac팬데믹 이후 시대에 프리랜싱은 점점 더 주목받고 있습니다. 많은 기업들이 재택근무를 도입함에 따라 프리랜싱 수요는 더욱 증가할 것으로 예상됩니다. 그러나 현재의 프리랜싱 플랫폼에는 여러 가지 고질적인 문제점이 있습니다. 대부분의 플랫폼은 시간이 지남에 따라 기능이 저하되었고, 결제, 투명성, 기술적 문제 등 여러 가지 어려움을 겪고 있습니다.

고도로 숙련된 기술 인재들의 우선순위가 바뀌었습니다. 우리는 인재 주도 혁명의 한가운데에 있습니다. 조직이 어떻게 이를 활용할 수 있는지 알아보세요. → https://t.co/InbHyAITxp #미래의업무 #인재혁명

— 브레인트러스트 🧠 (@usebraintrust) 2020년 6월 30일

브레인 트러스트는 블록체인 기반defi인재와 기업이 소통하는 방식을 혁신적으로 재정립 프리랜싱 플랫폼의 기존 질서를 완전히 바꾸고자 합니다. 것이 목표 인 이 플랫폼은 커뮤니티 주도형 프리랜싱 방식으로 운영되며, 기존 IT 채용 시스템에서 흔히 발생하는 중간 업체를 없애고자 합니다.

기존의 수많은 블록체인 기반 플랫폼과는 달리, 이 플랫폼은 결제에 자체 토큰 시스템을 강제로 도입하지 않습니다. 대신, 최신 DeFi 거버넌스 원칙을 활용하여 커뮤니티 주도의 프리랜싱 플랫폼을 구축합니다.

블록체인 기반 프리랜싱 2.0 – 인센티브 및 온라인 업무 문화defi의

브레인트러스트의 CEO인 아담 잭슨은 현재의 프리랜싱 플랫폼들이 인센티브 측면에서 결함이 있다고 지적합니다. 예를 들어, 파이버(Fiverr)와 업워크(Upwork)는 플랫폼 사용자와 운영자 간의 우선순위가 일치하지 않는다는 것입니다. 이들은 주로 프리랜서와 구매자를 연결하여 거래를 중개한 후, 거래에서 막대한 수수료를 떼어간다는 것입니다.

대부분의 플랫폼은 수익의 약 20%를 수수료로 부과합니다. 이처럼 높은 수수료는 프리랜서의 최종 실수령액에 부정적인 영향을 미칩니다. 기존에 자리 잡은 플랫폼들은 상당한 신뢰를 구축하고 프리랜서들에게 다양한 기능을 제공하기 때문에 높은 수수료를 부과할 수 있는 것입니다. 그러나 블록체인 기반 프리랜싱 플랫폼의 P2P 검증 메커니즘은 커뮤니티에 새롭게 합류하는 프리랜서를 검증함으로써 사용자에게 보상을 제공할 수도 있습니다.

브레인트러스트는 분산형 자율 조직(DAO)이라고 할 수는 없습니다. 재정적인 부분은 비영리 재단에서 처리할 수 있기 때문입니다. 그렇다고 브레인트러스트가 무료인 것도 아닙니다. 아직 수수료가 확정되지는 않았지만, 거래 건당 10%의 수수료를 부과할 계획입니다.

Compound에서 영감을 받은 차세대 거버넌스 모델

브레인트러스트는 법정화폐를 통해 금융 거래를 진행하지만, 추후 암호화폐도 도입할 계획입니다. 잭슨은 브레인트러스트가 블록체인 기반 프리랜싱 방식을 혁신하고, 다양한 인재 풀을 구축하며, 프리랜싱 커뮤니티에 기여할 수 있을 것이라고 믿습니다.

브레인트러스트 토큰(BTRUST)은 중간 유통 단계를 더욱 없애고 프리랜서의 수익을 증대시킬 것입니다. 브레인트러스트는 실질적인 문제를 해결하기 위해 설계된 블록체인 기반 프리랜싱 플랫폼이라는 기본 원칙을 충실히 반영합니다