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SuperRare が新入社員の最新情報をリリース

TL;DR

  • SuperRare が従業員に関する最新情報をリリース
  • 会社は従業員の30%を削減したいと考えている
  • CEOのクレイン氏は軸の従業員を助けると約束

NFTのSuperRareは、従業員数を30%削減すると発表し、暗号通貨市場の低迷で最も打撃を受けた企業となった。 このニュースは、CEO ジョン・クレインの公式 Twitter ハンドルを通じて一般に公開されました。 CEOは、メッセージはSlack上で同社の従業員が所属するグループにも送信されたと述べた。

スーパーレア、従業員の30%を削減へ

スレッドによると、Crain氏はSuperRare社が過去数年間で急激な成長を遂げたと主張し、CEOもスタッフの大量採用に言及した。
クレイン氏は、問題の全責任は自分にあり、自分の間違いとして受け入れると述べた。 同氏は、同社がプラットフォーム全体でユーザーにサービスを提供できるようスタッフの人数を削減することを決定したと述べた。

クレイン氏はまた、このプラットフォームがアーティストやキュレーターが自分のアートを紹介し、デジタルアートの最大手バイヤーの本拠地となる大きなプラットフォームになることを目指しているとも述べた。 同氏は、同社は限られたリソースを抱えており、資金が有効に活用されるようあらゆる努力をしていると述べた。 クレイン氏は、同社が市場のニーズに応えられるよう積極的に採用を行っていた時期に強気相場が到来したと指摘した。

クレイン、解雇された従業員の移行を支援すると約束

このプラットフォームは 2018 年にサービスを開始し、世界中の大手企業やアーティストが所有する多くのデジタル アートをホストしてきました。 2021年3月、同社は他の企業も参加した資金調達ラウンドで約900万ドルを調達したと発表した。 ヒップポップアーティストのスヌープ・ドッグが、自身のデジタルアートをプラットフォーム上でホストすると発表してから数カ月。 昨年、別の音楽伝説のマドンナが多才なデジタルアーティストのビープルとチームを組み、プラットフォーム上でNFTをローンチしました。

同CEOは、人員削減の影響を受ける人々が市場で新たなポジションに就くことができるよう、スーパーレア社が支援するつもりであるとも述べた。 当時このニュースは緊急に聞こえたが、CEOは同社がNFT市場でより良い機会を得る用意ができていると述べながら、悲惨な状況に対する懸念を和らげた。 2023年は仮想通貨企業にとって決して明るい年ではなく、一部の企業が規模縮小を選択する一方、昨年から破産

提供される情報は取引に関するアドバイスではありません。 Cryptopolitan.com は、このページで提供される情報に基づいて行われた投資に対して一切の責任を負いません。 投資決定を下す前に、dent調査や資格のある専門家への相談をtronお勧めします。

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オウォトゥンセ・アデバヨ

アデバヨは、ブロックチェーン分野のエキサイティングなプロジェクトを常に監視するのが大好きです。 彼は、暗号通貨とブロックチェーンに関する大量の記事を書いているベテランのライターです。

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