La Camera di commercio degli Stati Uniti ha intentato una causa contro l'amministrazione deldent Trump per bloccare la nuova tassa di 100.000 dollari per il visto H-1B, sostenendo che viola la legge statunitense sull'immigrazione e avrebbe un impatto devastante sulle aziende che dipendono da lavoratori stranieri qualificati.
Secondo i documenti depositati giovedì presso la Corte distrettuale degli Stati Uniti per il distretto di Columbia, il caso rappresenta la prima sfida legale che la Camera ha presentato contro Trump in questa legislatura.
La Camera ha definito la tassa non solo una “politica sbagliata”, ma anche “chiaramente illegale”, e ha chiesto alla corte di annullare la norma in quanto abuso del potere esecutivo.
Prima di questa modifica, i costi del visto H-1B erano solitamente inferiori a 5.000 dollari, escluse le spese legali. Ma con la nuova norma di Trump, le aziende dovranno pagare 100.000 dollari per visto, un aumento di venti volte. Per settori come tecnologia, produzione, istruzione, sanità e finanza, ha avvertito la Camera, questo potrebbe precludere del tutto l'accesso a lavoratori specializzati.
La Camera di Commercio avverte che la nuova tassa danneggerà le aziende statunitensi
"La nuova tassa di visto di 100.000 dollari renderà proibitivo per i datori di lavoro statunitensi, in particolare per le start-up e le piccole e medie imprese, utilizzare il programma H-1B, creato espressamente dal Congresso per garantire che le aziende americane di tutte le dimensioni possano accedere ai talenti globali di cui hanno bisogno per far crescere le loro attività qui negli Stati Uniti", ha affermato in una nota Neil Bradley,dent esecutivo della Camera di Commercio degli Stati Uniti.
La decisione della Camera di Commercio di intentare causa è sorprendente, perché finora ha per lo più taciuto su altre controverse politiche di Trump, come i dazi doganali che hanno causato problemi ai piccoli produttori. Questa volta, tuttavia, il gruppo ha affermato che il nuovo schema H-1B avrebbe danneggiato la competitività americana e bloccato l'innovazione.
La Casa Bianca ha annunciato la norma a metà settembre, scatenando confusione tra le aziende che sponsorizzano lavoratori H-1B e tra gli stessi titolari di visto. Molti temevano di perdere il loro status legale, finché l'amministrazione non ha chiarito che gli attuali titolari di visto H-1B erano esentati dalla modifica. Ogni anno, il governo rilascia circa 85.000 nuovi visti H-1B, selezionati tramite una lotteria tra circa 425.000 domande. Le università sono esentate da tale limite, ma il resto delle aziende americane deve competere duramente per questi posti limitati.
La Casa Bianca difende la mossa e introduce l'opzione della carta oro
Taylor Rogers, portavoce della Casa Bianca, ha difeso la nuova tassa, definendola "legale" e "un passo necessario, iniziale e incrementale verso le riforme". Ha affermato: "Ildent Trump ha promesso di mettere al primo posto i lavoratori americani e la sua azione di buon senso sui visti H-1B fa proprio questo, scoraggiando le aziende dal manipolare il sistema e dal ridurre i salari americani, offrendo al contempo certezze ai datori di lavoro che hanno bisogno di portare i migliori talenti dall'estero"
La scorsa settimana il Segretario al Commercio Howard Lutnick aveva dichiarato che il prezzo di 100.000 dollari era stato scelto per impedire alle aziende di utilizzare i visti H-1B per le assunzioni di livello base e di puntare invece sui "grandi ingegneri" e sui "dirigenti straordinariamente precisi"
Nello stesso evento, Trump ha firmato un ordine esecutivo che consente agli stranieri facoltosi di pagare 1 milione di dollari per una “gold card” che dà loro la residenza negli Stati Uniti, e alle aziende di pagare 2 milioni di dollari per una “corporate gold card” che consente loro di sponsorizzare uno o più dipendenti.
Nonostante la causa, la Camera ha comunque riconosciuto alcuni dei successi economici di Trump. Bradley ha affermato: "Ildent Trump ha intrapreso un ambizioso programma per garantire riforme fiscali permanenti a favore della crescita, liberare l'energia americana e smantellare l'eccessiva regolamentazione che ha soffocato la crescita". Ma ha osservato che l'espansione a lungo termine "richiederà più lavoratori, non meno"
Bradley ha aggiunto che Trump ha ripetutamente affermato di voler "formare,trace trattenere i migliori e più brillanti del mondo negli Stati Uniti" e la Camera di Commercio "condivide questo obiettivo". L'organizzazione sostiene che il programma H-1B, se valutato in modo equo, è essenziale per mantenere competitiva la forza lavoro americana e garantire che le aziende statunitensi non perdano l'accesso ai talenti specializzati necessari per rimanere al passo con i mercati globali.
