Truffa Bitcoin : Google ritira il lavoro a Sykes per cattiva condotta dei dipendenti

Il colosso americano di internet Google ha recentemente ritirato un lavoro che aveva esternalizzato alla filiale di Skyes a Cebu, nelle Filippine, affidandolo a un fornitore locale, a causa di un Bitcoin truffadent. La vicenda è scaturita dal comportamento scorretto di alcuni dipendenti di Skyes Philippines, che avrebbero sottratto oltre un milione di dollari convertendo carte regalo Google in criptovaluta.

I dipendenti di Sykes hanno sottratto oltre 1 milione di dollari dalla truffa Bitcoin

Google ha confermato lo sviluppo in una dichiarazione rilasciata domenica a un'agenzia di stampa locale, Newsbytes.PH. Un portavoce di Google ha anche rivelato che il lavoro esternalizzato a Sykes Philippines era stato trasferito a un altro fornitore nel Paese. L'azienda stessa ha ammesso la truffa Bitcoin in una dichiarazione che recita:

"Negli ultimi mesi, abbiamo appreso che un piccolo numero di dipendenti ha violato i nostri standard di condotta. Abbiamo preso provvedimenti rapidi nei confronti di tali dipendenti, in conformità con le politiche aziendali."

La condotta scorretta dei dipendenti è stata inizialmente denunciata sui social media proprio ad agosto. È stato affermato che circa tre dipendenti della filiale filialina di Sykes a Cebu stavano convertendo illegalmente le carte regalo Google in Bitcoinda molto tempo. Nel rapporto si afferma che questi dipendenti hanno sottratto 60 milioni di pesos (circa 1.232.000 dollari) dalla truffa Bitcoin . 

Sykes smentisce il licenziamento dei lavoratori

In seguito agli sviluppi, sui social media sono comparsi diversi post in cui si affermava che circa 300 dipendenti avevano perso il posto di lavoro in azienda a seguito dell'incidente. Tuttavia, Sykes ha respinto queste affermazioni, affermando che i dipendenti non coinvolti nella truffa Bitcoin erano stati riassegnati ad altre mansioni.

La società ha dichiarato precisamente: 

"Sebbene si siano verificati cambiamenti aziendali che potrebbero aver avuto ripercussioni su alcuni gruppi, abbiamo fatto in modo che tutti i nostri dipendenti più operosi venissero riassegnati ad altri programmi."