El ritmo de los avances de la tecnología de IA se da en el mercado laboral africano, que potencialmente sufrirá cambios que podrían remodelarlo. Con el avance de las tecnologías de inteligencia artificial, ofrecen un equilibrio decente entre los desafíos y las oportunidades, transformando las industrias y garantizando una menor automatización en las tareas administrativas rutinarias y, en consecuencia, se brindan oportunidades de empleo completamente nuevas.
Fuerza laboral africana impulsada por la IA para el empoderamiento futuro
Con la integración de la IA en muchos sectores ganando popularidad, la demanda de empleos que realicen tareas laboriosas y repetitivas puede disminuir, lo que permitirá a los trabajadores concentrarse en tareas que incluyen deberes complejos, creativos y de alto valor.
Es probable que esta transformación mejore la productividad y la innovación, que son los conceptos de la plataforma, pero también plantea problemas de desplazamiento de puestos de trabajo. Requiere, en definitiva, aportaciones al desarrollo de educación y habilidades a medida que la IA está ganando impulso, para explotar los beneficios. de la IA y mantener a raya la pérdida de empleos.
Es importante dar prioridad a la educación STEM y ser la base de la fuerza laboral con las habilidades necesarias para la economía impulsada por la IA. Lo que también importa son los amplios programas de reentrenamiento y los acuerdos de educación continua para aquellos que necesitan nuevas habilidades para afrontar eventos futuros en los que la IA y los humanos trabajen juntos.
Entonces el continente no sólo evitará los despidos de puestos de trabajo, sino que también se convertirá en una parte importante del mundo robotizado. Además, África tendrá oportunidades no sólo de formar parte del desarrollo de la IA de otros, sino también de desarrollarse por sí misma. También proponen la construcción de instrumentos de IA que consideren y apoyen los contextos africanos, una IA que pueda aceptar y responder a las lenguas africanas.
Políticas y marcos para apoyar la transición a la IA
El cambio inducido por la IA afecta más que los marcos puramente relacionados con el trabajo; La IA desafía en particular al sector del empleo informal, que representa una gran parte de los trabajadores de África. La pandemia ha obligado a sustituir numerosas plataformas digitales y ha llevado a la adopción de una economía impulsada por la tecnología, que ofrece al sector informal numerosas oportunidades para estar en Internet.
Sin embargo, el movimiento de la sociedad hacia los tron electrónicos y la inteligencia artificial genera problemas como la seguridad laboral y los salarios justos.
Para superar activamente todas estas dificultades, los legisladores africanos deberían hacer un gran compromiso entre la innovación, por un lado, y la responsabilidad social, por el otro. Los requisitos esenciales son imponer leyes estrictas que salvaguarden los derechos de los empleados, ofrecer una remuneración equitativa y proporcionar servicios sociales.
Además de eso, fomentar a los emprendedores y respaldar a las pymes fortalece el potencial empresarial del continente en el floreciente mercado digital.
Este artículo es citado de una publicación de blog de Jacki O'Neill, directora del Microsoft Africa Research Institute (MARI).
