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Google verlegt Büros aus den USA in Länder mit Verbindungen zum BRICS-Block

In diesem Beitrag:

  • Berichten zufolge entlässt Google mindestens 200 Mitarbeiter aus seiner „Kern“-Organisation, zu der Schlüsselteams und technische Talente gehören.
  • Im Rahmen der Neuorganisation der Einheit wird die US-Zentrale von Google die Stellen nach Mexiko und in das BRICS-Land Indien verlegen. 
  • Alphabet hat seit Anfang letzten Jahres Stellen abgebaut und hält gleichzeitig an den Plänen des Unternehmens fest, rund 12.000 Stellen oder 6 % seiner Belegschaft zu streichen, nachdem der Online-Werbemarkt zurückgegangen ist. 

Im Rahmen seiner Kostensenkungsinitiativen hat Google US über 200 „Kern“-Mitarbeiter entlassen und die Stellen ausgelagert. Die Arbeitsplätze werden vom Google-Hauptsitz in den USA in die BRICS-Staaten Indien und Mexiko verlagert. Seit den 1990er Jahren haben die Vereinigten Staaten Arbeitsplätze in Entwicklungsländer mit vergleichbaren Talenten für geringere Löhne ausgelagert.

Asim Husain, Vizepräsident des Google Developer Ecosystem, schrieb letzte Woche in einer E-Mail an sein Team, dass dent Ankündigungen dieser Art bei vielen von Ihnen ein Gefühl der Verunsicherung oder Frustration hervorrufen könnten.“

Google entlässt Mitarbeiter und zieht nach Mexiko und Indien

CNBC berichtete , hat Google am 25. April, kurz vor der Veröffentlichung seines umfangreichen Ergebnisberichts für das erste Quartal, mindestens 200 Mitglieder seiner „Kern“-Teams entlassen. Im Rahmen einer Neuorganisation werden einige Positionen nach Indien und Mexiko verlagert.

Laut der Website von Google hat die Kerneinheit die Aufgabe, den technischen Rahmen zu schaffen, der die wichtigsten Produkte der Organisation unterstützt und die Online-Sicherheit der Nutzer gewährleistet. Die Kernteams umfassen verschiedene Ingenieurrollen, technische Infrastruktur, Sicherheitsgrundlagen, Anwendungsplattformen und wesentliche technische Einheiten aus der Informationstechnologie sowie das Python-Entwicklerteam.

Laut Gerichtsdokumenten haben die Niederlassungen des Unternehmens in Sunnyvale, Kalifornien, mindestens fünfzig Stellen im Ingenieurwesen gestrichen.

Seit der Jahrtausendwende hat sich die Rate, mit der die Vereinigten Staaten Beschäftigung auslagern, beschleunigt, wobei Mexiko und das BRICS-Mitglied Indien an erster Stelle stehen. Aufgrund der als Reaktion auf PCV-19 verhängten Lockdowns wurden zahlreiche Mitarbeiter von Google in den USA entlassen.

Obwohl es in Indien viele qualifizierte Arbeitskräfte gibt, ist die Vergütung halb so hoch wie die der amerikanischen Mitarbeiter von Google. In Entwicklungsländern wie Indien und Mexiko gibt es zahlreiche Software- und Technologiefachkräfte. Obwohl sich Outsourcing für Indien als vorteilhaft erweist, stellt es für die amerikanischen Arbeitnehmer die größte Belastung dar.

Parallel zu den Bemühungen der BRICS-Staaten, Einnahmen durch die Ausbeutung von Talenten zu generieren, hat Google beschlossen, amerikanische Arbeitskräfte auszulagern. Neben der Herausforderung der Entdollarisierung sind amerikanische Arbeitnehmer auch mit der Zwickmühle der Auslagerung von Arbeitsplätzen konfrontiert, bei der es an staatlichen Eingriffen mangelt.

Um die Entdollarisierungsagenda weiter voranzutreiben, hat Mexiko auch über einen Beitritt zu den BRICS-Staaten nachgedacht. Es sind die BRICS-Staaten, die von der Entwicklung profitieren, während Konzerne wie Google in den USA globale Marktverschiebungen zugunsten von Gewinnen und billiger Arbeitskraft ignorieren.

Der von Alphabet geplante Stellenabbau bleibt auf Kurs

Seit Alphabet Anfang letzten Jahres bekannt gab, aufgrund eines Rückgangs im Online-Werbemarkt etwa 12.000 Stellen oder 6 % seiner Belegschaft abbauen zu wollen, hat es seine Mitarbeiterzahl reduziert. Trotz der jüngsten Erholung im Bereich der digitalen Werbung hat Alphabet seine Reduzierungsbemühungen in diesem Jahr fortgesetzt und Mitarbeiter mehrerer Organisationen entlassen.

Mitte April erklärte Finanzvorstand Ruth Porat, dass die Finanzabteilung der Organisation umstrukturiert werde, einschließlich der Verlagerung von Positionen nach Bangalore und Mexiko-Stadt und der Einführung von Entlassungen. 

Bei einem Plenumstreffen im März teilte der Suchchef der Organisation, Prabhakar Raghavan, den Mitarbeitern mit, dass Google beabsichtige, Teams in Schlüsselmärkten wie Indien und Brasilien aufzubauen, wo Arbeitskräfte erschwinglicher sind als in den Vereinigten Staaten und die näher daran liegen Benutzer.

Die jüngsten Kürzungen wurden im Zusammenhang mit verbesserten Gewinnmargen und der höchsten Wachstumsrate des Unternehmens seit Anfang 2022 umgesetzt. Alphabet verzeichnete im ersten Quartal einen Umsatzanstieg von 15 % im Vergleich zum Vorjahr und kündigte zusätzlich zu einer Dividende von 70 Milliarden US-Dollar eine erste Dividende an Rückkauf, alles innerhalb der letzten Woche.

Die Reorganisationsteams haben eine entscheidende Rolle bei der Entwicklung der Entwicklertools von Google gespielt. Der entsprechende Bereich wird derzeit optimiert, um die verstärkte Integration künstlicher Intelligenz in die Produkte vorzubereiten. Google stellte im Februar ein bedeutendes Redesign seines Chatbots Gemini vor, das dem Namen der Suite von KI-Modellen entsprach, die ihn betreiben (Bard to Gemini).

Google I/O, die jährliche Entwicklerkonferenz des Unternehmens, steht am 14. Mai vor der Tür. Während dieser Veranstaltung stellt Alphabet üblicherweise Entwicklerprodukte und -tools vor, die seit dem letzten Jahr in der Entwicklung sind.

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